
Почему штрафы и наказания не работают
Многие руководители используют штрафы и наказания для поддержания дисциплины в команде. Но действительно ли этот подход эффективен? Опыт показывает, что в современных условиях такие методы имеют серьезные недостатки. Проблема с наказаниями Когда сотрудник совершает ошибку и получает штраф, вместо исправления